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錨定總量提質(zhì)

筑牢就業(yè)基本盤(pán)

　　“經(jīng)濟(jì)大省要挑大梁”“抓好就業(yè)這個(gè)最基本的民生”。作為全國(guó)就業(yè)規(guī)模最大、吸納異地務(wù)工人員最多的省份，廣東始終牢記囑托，為全國(guó)就業(yè)大局穩(wěn)定托底護(hù)航。

　　1月中旬，人力資源社會(huì)保障部部長(zhǎng)王曉萍明確提出，要“積極培育新質(zhì)生產(chǎn)力領(lǐng)域的就業(yè)潛力，充分挖掘就業(yè)崗位，鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)”。廣東依托20個(gè)戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)集群定向聚才、精準(zhǔn)納賢，深挖數(shù)字經(jīng)濟(jì)、高端制造、現(xiàn)代服務(wù)等領(lǐng)域就業(yè)潛能，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)迭代、人才集聚與就業(yè)擴(kuò)容同頻共振、互促共進(jìn)。

　　與此同時(shí)，借“百千萬(wàn)工程”浩蕩東風(fēng)，廣東持續(xù)擴(kuò)充基層崗位供給，引導(dǎo)勞動(dòng)力向縣域經(jīng)濟(jì)、鄉(xiāng)村振興一線(xiàn)有序流動(dòng)，以發(fā)展提質(zhì)帶動(dòng)就業(yè)升級(jí)，構(gòu)建起貼合省情實(shí)際、覆蓋全鏈條、賦能全群體的就業(yè)政策體系。

　　重點(diǎn)群體就業(yè)是民生保障的“壓艙石”，更是中央就業(yè)工作的核心關(guān)切。廣東聚焦高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等群體，精準(zhǔn)施策、分類(lèi)幫扶，以“一人一策”的精細(xì)化服務(wù)兜牢民生底線(xiàn)。同時(shí)，健全就業(yè)監(jiān)測(cè)預(yù)警機(jī)制，強(qiáng)化跨部門(mén)數(shù)據(jù)共享，通過(guò)常態(tài)化援企穩(wěn)崗政策定向“輸血”，穩(wěn)存量、擴(kuò)增量、提質(zhì)量，筑牢就業(yè)基本盤(pán)。

升級(jí)引才服務(wù)

激活就業(yè)新動(dòng)能

　　人才是提升就業(yè)質(zhì)量的核心引擎。“十五五”期間，廣東深化“百萬(wàn)英才匯南粵”行動(dòng)計(jì)劃，迭代升級(jí)五“有”三“好”引才政策包，以更實(shí)在的補(bǔ)貼、更周全的服務(wù)精準(zhǔn)對(duì)接不同人才需求，廣邀天下英才扎根南粵、逐夢(mèng)同行，為就業(yè)市場(chǎng)注入源源不斷的鮮活動(dòng)能。

　　這套全鏈條人才支持體系，讓政策溫度直抵人心，讓來(lái)粵留粵人才切實(shí)感受到南粵溫情。首年免費(fèi)、次年租金僅收三成……珠海人才住房政策，為歸國(guó)青年胡廣斌覓得安心扎根的港灣；既享豐厚安家費(fèi)，又獲地方配套補(bǔ)貼，因?yàn)檫@份有競(jìng)爭(zhēng)力的待遇，中國(guó)科學(xué)院廣州生物醫(yī)藥與健康研究院博士后周傳滿(mǎn)堅(jiān)定了深耕南粵、逐夢(mèng)科研的決心。

　　為提升人崗精準(zhǔn)匹配效率、推動(dòng)政策落地見(jiàn)效，廣東創(chuàng)新服務(wù)模式，以數(shù)字化賦能就業(yè)服務(wù)，推出簡(jiǎn)歷診斷、模擬面試、崗位主動(dòng)推送等智慧服務(wù)，讓政策紅利精準(zhǔn)觸達(dá)每一位人才。

技能賦能產(chǎn)業(yè)

拓寬就業(yè)新空間

　　高質(zhì)量就業(yè)，離不開(kāi)技能賦能的硬支撐。“十五五”期間，廣東錨定就業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化目標(biāo)，以技能破局，為就業(yè)質(zhì)量提升注入持久動(dòng)能。

　　廣東緊扣人社部“技能照亮前程”行動(dòng)部署，錨定產(chǎn)業(yè)需求開(kāi)展大規(guī)模職業(yè)技能培訓(xùn)，構(gòu)建“崗位需求—技能培訓(xùn)—技能評(píng)價(jià)—就業(yè)服務(wù)”閉環(huán)體系。以就業(yè)質(zhì)量為核心標(biāo)尺，健全終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度，精準(zhǔn)破解結(jié)構(gòu)性就業(yè)難題，推動(dòng)就業(yè)結(jié)構(gòu)與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)同頻共振、精準(zhǔn)適配，讓技能成為勞動(dòng)者安身立命的“硬通貨”。

　　同時(shí)，廣東還以粵港澳大灣區(qū)建設(shè)為重要抓手，推行“一試多證”技能評(píng)價(jià)模式。打破地域壁壘，推動(dòng)三地就業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)互認(rèn)、資源共享，搭建跨區(qū)域招聘、培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)一體化聯(lián)動(dòng)機(jī)制，暢通人才流動(dòng)渠道，繪就活力迸發(fā)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)生態(tài)圈。

　　順應(yīng)新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新職業(yè)蓬勃發(fā)展浪潮，廣東主動(dòng)識(shí)變、應(yīng)變、求變，精準(zhǔn)拓寬靈活就業(yè)與新就業(yè)形態(tài)崗位供給，同步健全勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制，筑牢勞動(dòng)者權(quán)益保障底線(xiàn)，實(shí)現(xiàn)就業(yè)總量擴(kuò)容與質(zhì)量提升雙向突破，讓新就業(yè)形態(tài)成為就業(yè)增長(zhǎng)的“新引擎”。

　　就業(yè)穩(wěn)則小家安，就業(yè)優(yōu)則生活甜。站在“十五五”開(kāi)局關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，廣東以就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略為引領(lǐng)，錨定“以滿(mǎn)足人民日益增長(zhǎng)的美好生活需要”的目標(biāo)，用一份份安穩(wěn)工作點(diǎn)亮萬(wàn)家燈火，讓每一個(gè)扎根廣東的家庭都熱氣騰騰、充滿(mǎn)希望。